Amazon.com 人材育成担当/ Sr. Specialist in Meguro, Japan

Amazon.co.jpのオペレーション部門*の研修担当スペシャリストを求めています。当社の理念「Leadership Principals」に共感し、会社の成長を支えるために柔軟かつチームワークを持って働くことのできる方を歓迎します。

職務はオペレーションズ人事部人材育成部門にて、マネージャー層に対する研修及び人材育成プログラムマネジメント(プログラムデザイン、進捗・予算管理、コンテンツ作成および研修の実施)及びLearning Cultureの推進を担当していただきます。既存のプログラムを実施するだけではなく、会社の成長と共にどのような人材が必要となるのを分析し、育成のためのプロセスやプログラムの設計・導入を行います。またAmazonのカルチャーアンバサダーとして、カルチャーの浸透・理解促進を担います。今までのご経験やスキルに応じて、マネージャープログラム、オンボーディングプログラム、キャンパスプログラムのいずれかのプログラムマネージ及び研修のデリバリーを行っていただきます。

Customer Obsessionを持ち社内顧客である関係各部署のディレクター及び担当者と適切なコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方(コーポレート部門、US本社とのやり取りもあり)、高い視座を持ち、組織の全体を捉えた研修プログラムの設計・実施をスピード感とオーナーシップを持って行うことが出来る方をお待ちしております。

  • オペレーションズはサプライチェーン、トランスポーテーション、カスタマーサービス、フルフィルメントセンター(物流センター)を包括したビジネスユニットを指します

3年以上の研修実施またはプログラムマネジメント経験者

新卒研修プログラム担当者経験歓迎

外資系企業やスピードの速い職場環境での就労経験は尚可

独立性を持って業務を行った経験は尚可

新卒研修プログラム担当者経験歓迎

外資系企業やスピードの速い職場環境での就労経験は尚可

独立性を持って業務を行った経験は尚可

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